Comment diagnostiquer le stress au travail chez les fonctionnaires ?
Le diagnostic repose sur des questionnaires, des entretiens et l'évaluation des symptômes.
Stress au travailFonctionnaires
#2
Quels tests sont utilisés pour évaluer la santé mentale des fonctionnaires ?
Des tests psychométriques et des évaluations cliniques sont couramment utilisés.
Santé mentaleÉvaluation psychologique
#3
Quels signes indiquent un épuisement professionnel chez les fonctionnaires ?
Les signes incluent fatigue, cynisme, et diminution de l'efficacité au travail.
Épuisement professionnelFonctionnaires
#4
Comment évaluer l'impact des horaires de travail sur la santé ?
Des études épidémiologiques et des enquêtes de satisfaction au travail sont menées.
Horaires de travailSanté au travail
#5
Quels outils sont utilisés pour le diagnostic des troubles musculo-squelettiques ?
Des examens cliniques et des questionnaires spécifiques sont utilisés pour le diagnostic.
Troubles musculo-squelettiquesÉvaluation clinique
Symptômes
5
#1
Quels symptômes sont fréquents chez les fonctionnaires stressés ?
Les symptômes incluent anxiété, irritabilité, fatigue et troubles du sommeil.
AnxiétéFatigue
#2
Comment reconnaître les troubles de l'humeur chez les fonctionnaires ?
Les troubles de l'humeur se manifestent par des changements d'humeur, tristesse persistante.
Troubles de l'humeurFonctionnaires
#3
Quels symptômes physiques peuvent résulter du stress au travail ?
Les symptômes physiques incluent maux de tête, douleurs musculaires et problèmes digestifs.
Symptômes physiquesStress au travail
#4
Quels signes indiquent un désengagement au travail ?
Le désengagement se manifeste par une baisse de motivation et un manque d'enthousiasme.
DésengagementMotivation
#5
Quels symptômes peuvent signaler un burn-out ?
Les symptômes incluent épuisement émotionnel, dépersonnalisation et inefficacité.
Burn-outÉpuisement émotionnel
Prévention
5
#1
Quelles stratégies préventives peuvent réduire le stress au travail ?
Des pauses régulières, des activités physiques et des programmes de bien-être sont efficaces.
Prévention du stressBien-être au travail
#2
Comment promouvoir un environnement de travail sain ?
Encourager la communication ouverte et offrir des ressources de santé mentale sont essentiels.
Environnement de travailSanté mentale
#3
Quels rôles jouent les managers dans la prévention du stress ?
Les managers doivent identifier les signes de stress et soutenir leurs équipes activement.
Rôle des managersPrévention du stress
#4
Comment les programmes de bien-être peuvent-ils aider les fonctionnaires ?
Ces programmes offrent des ressources pour la gestion du stress et améliorent la santé globale.
Programmes de bien-êtreGestion du stress
#5
Quelles activités peuvent réduire le stress au travail ?
Des activités comme le yoga, la méditation et des pauses actives sont bénéfiques.
YogaMéditation
Traitements
5
#1
Quels traitements sont efficaces pour le stress au travail ?
Les traitements incluent la thérapie cognitivo-comportementale et la gestion du stress.
Thérapie cognitivo-comportementaleGestion du stress
#2
Comment traiter les troubles musculo-squelettiques chez les fonctionnaires ?
Le traitement comprend la physiothérapie, des exercices et des modifications ergonomiques.
PhysiothérapieErgonomie
#3
Quels médicaments sont prescrits pour l'anxiété ?
Les anxiolytiques et les antidépresseurs sont souvent prescrits pour traiter l'anxiété.
AnxiolytiquesAntidépresseurs
#4
Comment la formation peut-elle aider à réduire le stress ?
La formation en gestion du stress et en communication améliore les compétences et réduit le stress.
FormationGestion du stress
#5
Quels sont les bénéfices de la thérapie de groupe pour les fonctionnaires ?
La thérapie de groupe favorise le soutien social et l'échange d'expériences entre pairs.
Thérapie de groupeSoutien social
Complications
5
#1
Quelles complications peuvent résulter d'un stress chronique ?
Le stress chronique peut entraîner des maladies cardiovasculaires et des troubles mentaux.
Stress chroniqueMaladies cardiovasculaires
#2
Comment le burn-out affecte-t-il la performance au travail ?
Le burn-out réduit la productivité, augmente l'absentéisme et nuit à la qualité du travail.
Burn-outPerformance au travail
#3
Quels risques pour la santé sont associés à l'épuisement professionnel ?
L'épuisement professionnel augmente le risque de dépression, d'anxiété et de maladies physiques.
Épuisement professionnelDépression
#4
Quelles sont les conséquences d'une mauvaise ergonomie au travail ?
Une mauvaise ergonomie peut entraîner des douleurs chroniques et des troubles musculo-squelettiques.
ErgonomieTroubles musculo-squelettiques
#5
Comment le stress peut-il affecter les relations interpersonnelles ?
Le stress peut provoquer des conflits, réduire la communication et nuire aux relations professionnelles.
StressRelations interpersonnelles
Facteurs de risque
5
#1
Quels facteurs augmentent le risque de stress chez les fonctionnaires ?
Les facteurs incluent des charges de travail élevées, un manque de soutien et des délais serrés.
Facteurs de risqueStress au travail
#2
Comment l'environnement de travail influence-t-il la santé des fonctionnaires ?
Un environnement de travail toxique peut exacerber le stress et affecter la santé mentale.
Environnement de travailSanté mentale
#3
Quels rôles jouent les relations avec les collègues dans le stress ?
Des relations tendues avec les collègues peuvent augmenter le stress et diminuer la satisfaction au travail.
Relations professionnellesStress
#4
Comment les attentes élevées peuvent-elles affecter les fonctionnaires ?
Des attentes élevées peuvent générer du stress et mener à l'épuisement professionnel.
Attentes professionnellesÉpuisement professionnel
#5
Quels sont les impacts du manque de reconnaissance au travail ?
Le manque de reconnaissance peut entraîner une démotivation et un risque accru de stress.
Reconnaissance au travailDémotivation
{
"@context": "https://schema.org",
"@graph": [
{
"@type": "MedicalWebPage",
"name": "Fonctionnaires : Questions médicales les plus fréquentes",
"headline": "Fonctionnaires : Comprendre les symptômes, diagnostics et traitements",
"description": "Guide complet et accessible sur les Fonctionnaires : explications, diagnostics, traitements et prévention. Information médicale validée destinée aux patients.",
"datePublished": "2024-05-26",
"dateModified": "2025-02-20",
"inLanguage": "fr",
"medicalAudience": [
{
"@type": "MedicalAudience",
"name": "Grand public",
"audienceType": "Patient",
"healthCondition": {
"@type": "MedicalCondition",
"name": "Fonctionnaires"
},
"suggestedMinAge": 18,
"suggestedGender": "unisex"
},
{
"@type": "MedicalAudience",
"name": "Médecins",
"audienceType": "Physician",
"geographicArea": {
"@type": "AdministrativeArea",
"name": "France"
}
},
{
"@type": "MedicalAudience",
"name": "Chercheurs",
"audienceType": "Researcher",
"geographicArea": {
"@type": "AdministrativeArea",
"name": "International"
}
}
],
"reviewedBy": {
"@type": "Person",
"name": "Dr Olivier Menir",
"jobTitle": "Expert en Médecine",
"description": "Expert en Médecine, Optimisation des Parcours de Soins et Révision Médicale",
"url": "/static/pages/docteur-olivier-menir.html",
"alumniOf": {
"@type": "EducationalOrganization",
"name": "Université Paris Descartes"
}
},
"isPartOf": {
"@type": "MedicalWebPage",
"name": "Groupes professionnels",
"url": "https://questionsmedicales.fr/mesh/D009274",
"about": {
"@type": "MedicalCondition",
"name": "Groupes professionnels",
"code": {
"@type": "MedicalCode",
"code": "D009274",
"codingSystem": "MeSH"
},
"identifier": {
"@type": "PropertyValue",
"propertyID": "MeSH Tree",
"value": "M01.526"
}
}
},
"about": {
"@type": "MedicalCondition",
"name": "Fonctionnaires",
"alternateName": "Government Employees",
"code": {
"@type": "MedicalCode",
"code": "D000071296",
"codingSystem": "MeSH"
}
},
"author": [
{
"@type": "Person",
"name": "Shuiyuan Xiao",
"url": "https://questionsmedicales.fr/author/Shuiyuan%20Xiao",
"affiliation": {
"@type": "Organization",
"name": "Department of Social Medicine and Health Management, Xiangya School of Public Health, Central South University, Changsha 410078."
}
},
{
"@type": "Person",
"name": "Dan Luo",
"url": "https://questionsmedicales.fr/author/Dan%20Luo",
"affiliation": {
"@type": "Organization",
"name": "Department of Social Medicine and Health Management, Xiangya School of Public Health, Central South University, Changsha 410078. luodan_csu_2011@126.com."
}
},
{
"@type": "Person",
"name": "Feiyun Ouyang",
"url": "https://questionsmedicales.fr/author/Feiyun%20Ouyang",
"affiliation": {
"@type": "Organization",
"name": "Department of Social Medicine and Health Management, Xiangya School of Public Health, Central South University, Changsha 410078, China."
}
},
{
"@type": "Person",
"name": "Jun He",
"url": "https://questionsmedicales.fr/author/Jun%20He",
"affiliation": {
"@type": "Organization",
"name": "Department of Social Medicine and Health Management, Xiangya School of Public Health, Central South University, Changsha 410078, China."
}
},
{
"@type": "Person",
"name": "Dan Qiu",
"url": "https://questionsmedicales.fr/author/Dan%20Qiu",
"affiliation": {
"@type": "Organization",
"name": "Department of Social Medicine and Health Management, Xiangya School of Public Health, Central South University, Changsha 410078, China."
}
}
],
"citation": [
{
"@type": "ScholarlyArticle",
"name": "Attitudes of potential recipients toward emerging visual prosthesis technologies.",
"datePublished": "2023-07-06",
"url": "https://questionsmedicales.fr/article/37414798",
"identifier": {
"@type": "PropertyValue",
"propertyID": "DOI",
"value": "10.1038/s41598-023-36913-8"
}
},
{
"@type": "ScholarlyArticle",
"name": "A case study in phenomenology of visual experience with retinal prosthesis versus visual-to-auditory sensory substitution.",
"datePublished": "2022-06-22",
"url": "https://questionsmedicales.fr/article/35752268",
"identifier": {
"@type": "PropertyValue",
"propertyID": "DOI",
"value": "10.1016/j.neuropsychologia.2022.108305"
}
},
{
"@type": "ScholarlyArticle",
"name": "Retinal prosthesis edge detection (RPED) algorithm: Low-power and improved visual acuity strategy for artificial retinal implants.",
"datePublished": "2024-06-18",
"url": "https://questionsmedicales.fr/article/38889114",
"identifier": {
"@type": "PropertyValue",
"propertyID": "DOI",
"value": "10.1371/journal.pone.0305132"
}
},
{
"@type": "ScholarlyArticle",
"name": "Long term positional stability of the Argus II retinal prosthesis epiretinal implant.",
"datePublished": "2023-02-16",
"url": "https://questionsmedicales.fr/article/36797684",
"identifier": {
"@type": "PropertyValue",
"propertyID": "DOI",
"value": "10.1186/s12886-022-02736-w"
}
},
{
"@type": "ScholarlyArticle",
"name": "Electrically Small Circularly Polarized UWB Intraocular Antenna System for Retinal Prosthesis.",
"datePublished": "2022-10-19",
"url": "https://questionsmedicales.fr/article/35503844",
"identifier": {
"@type": "PropertyValue",
"propertyID": "DOI",
"value": "10.1109/TBME.2022.3171842"
}
}
],
"breadcrumb": {
"@type": "BreadcrumbList",
"itemListElement": [
{
"@type": "ListItem",
"position": 1,
"name": "questionsmedicales.fr",
"item": "https://questionsmedicales.fr"
},
{
"@type": "ListItem",
"position": 2,
"name": "Personnes",
"item": "https://questionsmedicales.fr/mesh/D009272"
},
{
"@type": "ListItem",
"position": 3,
"name": "Groupes professionnels",
"item": "https://questionsmedicales.fr/mesh/D009274"
},
{
"@type": "ListItem",
"position": 4,
"name": "Fonctionnaires",
"item": "https://questionsmedicales.fr/mesh/D000071296"
}
]
}
},
{
"@type": "MedicalWebPage",
"name": "Article complet : Fonctionnaires - Questions et réponses",
"headline": "Questions et réponses médicales fréquentes sur Fonctionnaires",
"description": "Une compilation de questions et réponses structurées, validées par des experts médicaux.",
"datePublished": "2025-05-11",
"inLanguage": "fr",
"hasPart": [
{
"@type": "MedicalWebPage",
"name": "Diagnostic",
"headline": "Diagnostic sur Fonctionnaires",
"description": "Comment diagnostiquer le stress au travail chez les fonctionnaires ?\nQuels tests sont utilisés pour évaluer la santé mentale des fonctionnaires ?\nQuels signes indiquent un épuisement professionnel chez les fonctionnaires ?\nComment évaluer l'impact des horaires de travail sur la santé ?\nQuels outils sont utilisés pour le diagnostic des troubles musculo-squelettiques ?",
"url": "https://questionsmedicales.fr/mesh/D000071296?mesh_terms=Visual+Prosthesis#section-diagnostic"
},
{
"@type": "MedicalWebPage",
"name": "Symptômes",
"headline": "Symptômes sur Fonctionnaires",
"description": "Quels symptômes sont fréquents chez les fonctionnaires stressés ?\nComment reconnaître les troubles de l'humeur chez les fonctionnaires ?\nQuels symptômes physiques peuvent résulter du stress au travail ?\nQuels signes indiquent un désengagement au travail ?\nQuels symptômes peuvent signaler un burn-out ?",
"url": "https://questionsmedicales.fr/mesh/D000071296?mesh_terms=Visual+Prosthesis#section-symptômes"
},
{
"@type": "MedicalWebPage",
"name": "Prévention",
"headline": "Prévention sur Fonctionnaires",
"description": "Quelles stratégies préventives peuvent réduire le stress au travail ?\nComment promouvoir un environnement de travail sain ?\nQuels rôles jouent les managers dans la prévention du stress ?\nComment les programmes de bien-être peuvent-ils aider les fonctionnaires ?\nQuelles activités peuvent réduire le stress au travail ?",
"url": "https://questionsmedicales.fr/mesh/D000071296?mesh_terms=Visual+Prosthesis#section-prévention"
},
{
"@type": "MedicalWebPage",
"name": "Traitements",
"headline": "Traitements sur Fonctionnaires",
"description": "Quels traitements sont efficaces pour le stress au travail ?\nComment traiter les troubles musculo-squelettiques chez les fonctionnaires ?\nQuels médicaments sont prescrits pour l'anxiété ?\nComment la formation peut-elle aider à réduire le stress ?\nQuels sont les bénéfices de la thérapie de groupe pour les fonctionnaires ?",
"url": "https://questionsmedicales.fr/mesh/D000071296?mesh_terms=Visual+Prosthesis#section-traitements"
},
{
"@type": "MedicalWebPage",
"name": "Complications",
"headline": "Complications sur Fonctionnaires",
"description": "Quelles complications peuvent résulter d'un stress chronique ?\nComment le burn-out affecte-t-il la performance au travail ?\nQuels risques pour la santé sont associés à l'épuisement professionnel ?\nQuelles sont les conséquences d'une mauvaise ergonomie au travail ?\nComment le stress peut-il affecter les relations interpersonnelles ?",
"url": "https://questionsmedicales.fr/mesh/D000071296?mesh_terms=Visual+Prosthesis#section-complications"
},
{
"@type": "MedicalWebPage",
"name": "Facteurs de risque",
"headline": "Facteurs de risque sur Fonctionnaires",
"description": "Quels facteurs augmentent le risque de stress chez les fonctionnaires ?\nComment l'environnement de travail influence-t-il la santé des fonctionnaires ?\nQuels rôles jouent les relations avec les collègues dans le stress ?\nComment les attentes élevées peuvent-elles affecter les fonctionnaires ?\nQuels sont les impacts du manque de reconnaissance au travail ?",
"url": "https://questionsmedicales.fr/mesh/D000071296?mesh_terms=Visual+Prosthesis#section-facteurs de risque"
}
]
},
{
"@type": "FAQPage",
"mainEntity": [
{
"@type": "Question",
"name": "Comment diagnostiquer le stress au travail chez les fonctionnaires ?",
"position": 1,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Le diagnostic repose sur des questionnaires, des entretiens et l'évaluation des symptômes."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels tests sont utilisés pour évaluer la santé mentale des fonctionnaires ?",
"position": 2,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Des tests psychométriques et des évaluations cliniques sont couramment utilisés."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels signes indiquent un épuisement professionnel chez les fonctionnaires ?",
"position": 3,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Les signes incluent fatigue, cynisme, et diminution de l'efficacité au travail."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Comment évaluer l'impact des horaires de travail sur la santé ?",
"position": 4,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Des études épidémiologiques et des enquêtes de satisfaction au travail sont menées."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels outils sont utilisés pour le diagnostic des troubles musculo-squelettiques ?",
"position": 5,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Des examens cliniques et des questionnaires spécifiques sont utilisés pour le diagnostic."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels symptômes sont fréquents chez les fonctionnaires stressés ?",
"position": 6,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Les symptômes incluent anxiété, irritabilité, fatigue et troubles du sommeil."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Comment reconnaître les troubles de l'humeur chez les fonctionnaires ?",
"position": 7,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Les troubles de l'humeur se manifestent par des changements d'humeur, tristesse persistante."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels symptômes physiques peuvent résulter du stress au travail ?",
"position": 8,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Les symptômes physiques incluent maux de tête, douleurs musculaires et problèmes digestifs."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels signes indiquent un désengagement au travail ?",
"position": 9,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Le désengagement se manifeste par une baisse de motivation et un manque d'enthousiasme."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels symptômes peuvent signaler un burn-out ?",
"position": 10,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Les symptômes incluent épuisement émotionnel, dépersonnalisation et inefficacité."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quelles stratégies préventives peuvent réduire le stress au travail ?",
"position": 11,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Des pauses régulières, des activités physiques et des programmes de bien-être sont efficaces."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Comment promouvoir un environnement de travail sain ?",
"position": 12,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Encourager la communication ouverte et offrir des ressources de santé mentale sont essentiels."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels rôles jouent les managers dans la prévention du stress ?",
"position": 13,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Les managers doivent identifier les signes de stress et soutenir leurs équipes activement."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Comment les programmes de bien-être peuvent-ils aider les fonctionnaires ?",
"position": 14,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Ces programmes offrent des ressources pour la gestion du stress et améliorent la santé globale."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quelles activités peuvent réduire le stress au travail ?",
"position": 15,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Des activités comme le yoga, la méditation et des pauses actives sont bénéfiques."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels traitements sont efficaces pour le stress au travail ?",
"position": 16,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Les traitements incluent la thérapie cognitivo-comportementale et la gestion du stress."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Comment traiter les troubles musculo-squelettiques chez les fonctionnaires ?",
"position": 17,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Le traitement comprend la physiothérapie, des exercices et des modifications ergonomiques."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels médicaments sont prescrits pour l'anxiété ?",
"position": 18,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Les anxiolytiques et les antidépresseurs sont souvent prescrits pour traiter l'anxiété."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Comment la formation peut-elle aider à réduire le stress ?",
"position": 19,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "La formation en gestion du stress et en communication améliore les compétences et réduit le stress."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels sont les bénéfices de la thérapie de groupe pour les fonctionnaires ?",
"position": 20,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "La thérapie de groupe favorise le soutien social et l'échange d'expériences entre pairs."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quelles complications peuvent résulter d'un stress chronique ?",
"position": 21,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Le stress chronique peut entraîner des maladies cardiovasculaires et des troubles mentaux."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Comment le burn-out affecte-t-il la performance au travail ?",
"position": 22,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Le burn-out réduit la productivité, augmente l'absentéisme et nuit à la qualité du travail."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels risques pour la santé sont associés à l'épuisement professionnel ?",
"position": 23,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "L'épuisement professionnel augmente le risque de dépression, d'anxiété et de maladies physiques."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quelles sont les conséquences d'une mauvaise ergonomie au travail ?",
"position": 24,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Une mauvaise ergonomie peut entraîner des douleurs chroniques et des troubles musculo-squelettiques."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Comment le stress peut-il affecter les relations interpersonnelles ?",
"position": 25,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Le stress peut provoquer des conflits, réduire la communication et nuire aux relations professionnelles."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels facteurs augmentent le risque de stress chez les fonctionnaires ?",
"position": 26,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Les facteurs incluent des charges de travail élevées, un manque de soutien et des délais serrés."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Comment l'environnement de travail influence-t-il la santé des fonctionnaires ?",
"position": 27,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Un environnement de travail toxique peut exacerber le stress et affecter la santé mentale."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels rôles jouent les relations avec les collègues dans le stress ?",
"position": 28,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Des relations tendues avec les collègues peuvent augmenter le stress et diminuer la satisfaction au travail."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Comment les attentes élevées peuvent-elles affecter les fonctionnaires ?",
"position": 29,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Des attentes élevées peuvent générer du stress et mener à l'épuisement professionnel."
}
},
{
"@type": "Question",
"name": "Quels sont les impacts du manque de reconnaissance au travail ?",
"position": 30,
"acceptedAnswer": {
"@type": "Answer",
"text": "Le manque de reconnaissance peut entraîner une démotivation et un risque accru de stress."
}
}
]
}
]
}
Department of Social Medicine and Health Management, Xiangya School of Public Health, Central South University, Changsha 410078. luodan_csu_2011@126.com.
With the advent of multiple visual prosthesis devices to treat blindness, the question of how potential patients view such interventions becomes important in order to understand the levels of expectat...
The phenomenology of the blind has provided an age-old, unparalleled means of exploring the enigmatic link between the brain and mind. This paper delves into the unique phenomenological experience of ...
This paper proposes a retinal prosthesis edge detection (RPED) algorithm that can achieve high visual acuity and low power. Retinal prostheses have been used to stimulate retinal tissue by injecting c...
The Argus II Retinal Prosthesis System (Second Sight Medical Products, Sylmar, California) is an epiretinal prosthesis that serves to provide useful vision to people who are affected by retinal degene...
Five patients diagnosed with profound retinal dystrophy who have undergone implantation of retinal prosthesis at Stony Brook University Hospital. Fundoscopy was performed at postoperative month 1 (M1)...
There was no significant change in distance between the optic disc and the surgical handle (length AB) over the two-year span (F = 0.196, p = 0.705). There was a significant change in distance of leng...
Our results demonstrate that there may be postoperative movement of the retinal prosthesis over time, as a statistically significant downward rotation is reported over the 2 years span. It is importan...
This paper presents the design of an electrically small circularly polarized (CP) 3 × 3 mm...
The system is operating in ISM and ultra-wideband (UWB) bands to target high programmability of retina stimulation and recording, respectively. The electrical dimensions, including the ground plane, a...
By loading polyimide encapsulated patch with stubs, dominant TM...
The proposed antenna is fabricated, and the performance, including coupled power from an external antenna, is measured in a custom made eye model including head phantom. A reasonable agreement is obta...
To generate an artificial vision, image perception capability could be improved with implantable UWB communication systems that feature particularly high data-rate and small size....
To quantitatively evaluate visual evoked potentials (VEPs) in prosthetic vision and simulated visual reduction....
Four blind patients implanted with the Argus II retinal prosthesis and seven sighted controls participated. VEPs were recorded with pattern-reversal stimuli (2 cycles of a horizontal square wave grati...
VEPs recorded in Argus II patients displayed a similar shape to normal VEPs when controls viewed the pattern without simulated visual reduction. In sighted controls, adding blur significantly delayed ...
The early visual cortex in retinal prosthesis users remains responsive to retinal input, showing a similar response profile to that of sighted controls. Pattern-reversal VEP offers valuable insights f...
To review the available evidence on the different retinal and visual prostheses for patients with retinitis pigmentosa and new implants for other indications including dry age-related macular degenera...
The PubMed, GoogleScholar, ScienceDirect, and ClinicalTrials databases were the main resources used to conduct the medical literature search. An extensive search was performed to identify relevant art...
Thirteen devices were found to be current and were ordered by stimulation location. Six have active clinical trials. Four have been discontinued, including the Alpha IMS, Alpha AMS, IRIS II, and ARGUS...
This review provides an update of retinal prosthetic devices, both current and discontinued. While some devices have achieved visual perception in animals and/or humans, the main issues impeding the c...
Visual prostheses with both comprehensive visual signal processing capability and energy efficiency are becoming increasingly demanded in the age of intelligent personal healthcare, particularly with ...
Visual prostheses, used to assist in restoring functional vision to the visually impaired, convert captured external images into corresponding electrical stimulation patterns that are stimulated by im...
Blindness is a main threat that affects the daily life activities of any human. Visual prostheses have been introduced to provide artificial vision to the blind with the aim of allowing them to restor...