Ultrasonography of the pediatric elbow.
Ultrasound of the elbow can be incorporated into routine pediatric practice in the radiology department, emergency department, orthopedic clinic, and interventional suite. Ultrasound is complementary ...
Culture (sociologie) : Questions médicales fréquentes
Questions fréquentes et termes MeSH associés
Diagnostic 5
#1
Comment évaluer une culture dans un groupe social ?
L'évaluation se fait par l'observation des comportements, des rituels et des valeurs partagées.
#2
Quels outils mesurent la culture d'une organisation ?
Des enquêtes, des interviews et des analyses de documents internes sont utilisés.
#3
Quelles méthodes étudient les changements culturels ?
L'analyse historique, les études de cas et les enquêtes longitudinales sont courantes.
#4
Comment identifier les sous-cultures ?
L'observation des différences de valeurs et de comportements au sein d'un groupe aide.
#5
Quels indicateurs montrent une culture forte ?
Un engagement élevé, des valeurs partagées et une communication ouverte sont des indicateurs.
Symptômes 5
#1
Quels signes montrent un choc culturel ?
Désorientation, frustration, et sentiment d'aliénation sont des symptômes fréquents.
#2
Comment reconnaître une culture toxique ?
Un manque de communication, des conflits fréquents et un faible moral des employés sont des signes.
#3
Quels effets le stress culturel a-t-il ?
Il peut entraîner de l'anxiété, de la dépression et des problèmes de santé physique.
#4
Quels comportements révèlent une culture inclusive ?
La diversité, l'égalité des chances et la valorisation des différences sont des indicateurs.
#5
Quels symptômes d'une culture d'entreprise faible ?
Un turnover élevé, une faible productivité et un manque d'innovation sont des symptômes.
Prévention 5
#1
Comment prévenir le choc culturel ?
Offrir des formations interculturelles avant un déplacement aide à prévenir le choc culturel.
#2
Quelles pratiques favorisent une culture inclusive ?
Des politiques de diversité, des formations et des événements culturels renforcent l'inclusion.
#3
Comment éviter une culture d'entreprise toxique ?
Encourager la communication ouverte et traiter rapidement les conflits aide à prévenir la toxicité.
#4
Quelles actions pour renforcer la cohésion culturelle ?
Organiser des activités de groupe et des discussions sur les valeurs partagées renforce la cohésion.
#5
Comment sensibiliser à la diversité culturelle ?
Des ateliers, des séminaires et des ressources éducatives sensibilisent à la diversité.
Traitements 5
#1
Comment améliorer une culture d'entreprise ?
Des formations, des ateliers de team-building et une communication ouverte sont efficaces.
#2
Quelles stratégies pour gérer le choc culturel ?
Des programmes d'orientation et de mentorat aident à atténuer le choc culturel.
#3
Comment promouvoir une culture positive ?
Encourager la reconnaissance, la collaboration et le feedback constructif favorise une culture positive.
#4
Quels outils pour évaluer la culture d'une organisation ?
Des enquêtes de satisfaction et des audits culturels sont des outils utiles.
#5
Comment intégrer la diversité dans la culture ?
Mettre en place des politiques inclusives et des formations sur la diversité est essentiel.
Complications 5
#1
Quelles conséquences d'une culture d'entreprise faible ?
Une culture faible peut entraîner un turnover élevé, une faible productivité et des conflits.
#2
Quels risques d'un choc culturel prolongé ?
Un choc culturel prolongé peut mener à des problèmes de santé mentale et à l'isolement social.
#3
Comment une culture toxique affecte-t-elle la santé ?
Elle peut provoquer du stress, de l'anxiété et des problèmes de santé physique chez les employés.
#4
Quelles répercussions d'une mauvaise gestion culturelle ?
Une mauvaise gestion peut entraîner des conflits internes, une baisse de moral et une perte de talents.
#5
Quels effets d'une culture non inclusive ?
Elle peut créer des sentiments d'exclusion, de discrimination et nuire à la performance globale.
Facteurs de risque 5
#1
Quels facteurs augmentent le choc culturel ?
L'absence de préparation, le manque de soutien social et des différences culturelles importantes augmentent le risque.
#2
Quels éléments favorisent une culture toxique ?
Un leadership autoritaire, une communication déficiente et des valeurs contradictoires favorisent la toxicité.
#3
Quels risques liés à une culture d'entreprise homogène ?
Une culture homogène peut mener à l'innovation limitée et à l'exclusion de talents divers.
#4
Quels facteurs influencent la diversité culturelle ?
Les politiques d'embauche, la sensibilisation et l'éducation influencent la diversité culturelle.
#5
Quels éléments déclenchent des conflits culturels ?
Des différences de valeurs, de croyances et de pratiques peuvent déclencher des conflits culturels.
Contenu validé par Dr Olivier Menir
Expert en Médecine, Optimisation des Parcours de Soins et Révision Médicale
Validation scientifique effectuée le 20/04/2025
Contenu vérifié selon les dernières recommandations médicales
Sous-catégories
7 au total
└─
Acculturation
AcculturationD000069 -
I01.880.853.100.079
└─
Comparaison interculturelle
Cross-Cultural ComparisonD003431 -
I01.880.853.100.257
└─
Caractéristiques culturelles
Cultural CharacteristicsD003466 -
I01.880.853.100.329
└─
Compétence culturelle
Cultural CompetencyD054521 -
I01.880.853.100.364
└─
Diversité culturelle
Cultural DiversityD018864 -
I01.880.853.100.450
└─
Culture populaire
Popular CultureD000076207 -
I01.880.853.100.628
└─└─
Diversité, équité, inclusion
Diversity, Equity, InclusionD000092783 -
I01.880.853.100.450.500
Auteurs principaux
Andrew Whiten
2 publications dans cette catégorie
Affiliations :
- Centre for Social Learning and Cognitive Evolution, School of Psychology and Neuroscience, University of St Andrews, St Andrews KY16 9JP, UK. Electronic address: a.whiten@st-andrews.ac.uk.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
Cultural evolution in the science of culture and cultural evolution.
Physics of life reviews 2023-03-22
-
A unified account of culture should accommodate animal cultures.
The Behavioral and brain sciences 2020-05-28
Cecilia Heyes
2 publications dans cette catégorie
Affiliations :
- All Souls College and Department of Experimental Psychology, University of Oxford, Oxford OX1 4AL, UK.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
The cultural evolution of cultural evolution.
Philosophical transactions of the Royal Society of London. Series B, Biological sciences 2021-05-17
-
Culture.
Current biology : CB
Jung Yul Kwon
2 publications dans cette catégorie
Affiliations :
- Arizona State University, United States. Electronic address: jungyulkwon@asu.edu.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
Changing cultures, changing brains: A framework for integrating cultural neuroscience and cultural change research.
Biological psychology 2021-03-26
-
The Ecology-Culture Dataset: A new resource for investigating cultural variation.
Scientific data 2022-10-11
Alexandra S Wormley
2 publications dans cette catégorie
Affiliations :
- Arizona State University, United States. Electronic address: awormley@asu.edu.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
Changing cultures, changing brains: A framework for integrating cultural neuroscience and cultural change research.
Biological psychology 2021-03-26
-
The Ecology-Culture Dataset: A new resource for investigating cultural variation.
Scientific data 2022-10-11
Michael E W Varnum
2 publications dans cette catégorie
Affiliations :
- Arizona State University, United States. Electronic address: mvarnum@asu.edu.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
Changing cultures, changing brains: A framework for integrating cultural neuroscience and cultural change research.
Biological psychology 2021-03-26
-
The Ecology-Culture Dataset: A new resource for investigating cultural variation.
Scientific data 2022-10-11
Jonathan Birch
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Department of Philosophy, Logic and Scientific Method, London School of Economics and Political Science, Houghton Street, London WC2A 2AE, UK.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
The cultural evolution of cultural evolution.
Philosophical transactions of the Royal Society of London. Series B, Biological sciences 2021-05-17
Patrick L Yorio
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- National Personal Protective Technology Laboratory of the National Institute for Occupational Safety and Health, U.S. Centers for Disease Control and Prevention, Pittsburgh, PA, USA.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
Safety culture across cultures.
Safety science
Jason Edwards
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Centre for Accident Research and Road Safety - Queensland, Queensland University of Technology, Brisbane, Queensland, Australia.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
Safety culture across cultures.
Safety science
Dick Hoeneveld
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Delft University of Technology, Faculty of Technology, Policy and Management, TU Delft Safety & Security Institute, Delft, the Netherlands.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
Safety culture across cultures.
Safety science
Christopher J Bryant
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Department of Psychology, University of Bath, Claverton Down, Bath, UK.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
Culture, meat, and cultured meat.
Journal of animal science
Ankit Hinsu
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Department of Biosciences, Saurashtra University, Rajkot, India.
- Department of Animal Biotechnology, Anand Agricultural University, Anand, India.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
Ashvin Dumadiya
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Department of Biosciences, Saurashtra University, Rajkot, India.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
Anjali Joshi
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Department of Biosciences, Saurashtra University, Rajkot, India.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
Rohitkumar Kotadiya
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Department of Biosciences, Saurashtra University, Rajkot, India.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
Kavan Andharia
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Department of Biosciences, Saurashtra University, Rajkot, India.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
Prakash Koringa
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Department of Animal Biotechnology, Anand Agricultural University, Anand, India.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
Ramesh Kothari
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Department of Biosciences, Saurashtra University, Rajkot, India.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
Tanya M Cassidy
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Kathleen Lonsdale Institute for Human Health Research, Maynooth University, Maynooth, Ireland.
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
Culture, Cultural Competence, and Clinical Care.
Journal of human lactation : official journal of International Lactation Consultant Association 2024-02-22
C Edward Watkins
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Department of Psychology, University of North Texas, Denton (Watkins, Hook); Department of Counseling Psychology, University of Denver (Owen); Department of Counseling and Psychological Services, Georgia State University, Atlanta (DeBlaere, Davis); Department of Psychology, Hope College, Holland, Michigan (Van Tongeren).
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
Multicultural Orientation in Psychotherapy Supervision: Cultural Humility, Cultural Comfort, and Cultural Opportunities.
American journal of psychotherapy 2019-04-04
Joshua N Hook
1 publication dans cette catégorie
Affiliations :
- Department of Psychology, University of North Texas, Denton (Watkins, Hook); Department of Counseling Psychology, University of Denver (Owen); Department of Counseling and Psychological Services, Georgia State University, Atlanta (DeBlaere, Davis); Department of Psychology, Hope College, Holland, Michigan (Van Tongeren).
Publications dans "Culture (sociologie)" :
-
Multicultural Orientation in Psychotherapy Supervision: Cultural Humility, Cultural Comfort, and Cultural Opportunities.
American journal of psychotherapy 2019-04-04
Sources (5093 au total)
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We aim to asses the diagnostic performance of ankle ultrasonography in patients presenting with acute ankle sprain injury, with comparison to MRI (Manyetik Rezonans İmaging).... The study included patients who applied to the hospital within 48 h after an ankle sprain, and who presented with signs of pain, swelling, and tenderness in the ankle. Ankle ultrasonography examinatio... 30 patients were included in the study. 53.3% (n = 16) were female. The mean age was 30 ± 6.4 years. The ultrasonography examination determined 76.6% (n = 23) of the patients to have anterior talofibu... Findings on all types of ATFL, CFL and AITFL appear to have a higher degree of correlation. Ultrasonography could have an added role as a triaging tool, to fast-track MRI....
The ultrasonography, colour Doppler ultrasonography and sonoelastography findings of scar endometriosis in comparison with menstrual phases.
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Focused Ultrasonography in Cardiac Arrest.
Rapid diagnostic tools available to the emergency physician caring for cardiac arrest patients are limited. Focused ultrasound (US), and in particular, focused echocardiography, is a useful tool in th...
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